salvo : [post n° 106291]
ritenuta d'acconto
volevo sapere se il tetto massimo dei 5000€ si riferisce alla somma di tutte le ritenute ricevute in un anno da qualsiasi professionista oppure il tetto dei 5000€ vale per ogni professionista per cui i lavoro???
i 5000 Euro è il massimo delle ritenute (lordo) acciumulate nell'anno indipendentemente dal professionista per cui hai lavorato
... che entri un discorso di contribuzione obbligatoria di previdenza o INPS o sei iscritto all'albo Inarcassa.
quindi per riassumere...
- devo essere iscritto all'INPS quindi versare il 4%
- versare a chi il 10%,17% o 19% della parte eccedente i 5000???
esempio...
mattiamo che guadagno 7500, cosa dovrò versare???
- devo essere iscritto all'INPS quindi versare il 4%
- versare a chi il 10%,17% o 19% della parte eccedente i 5000???
esempio...
mattiamo che guadagno 7500, cosa dovrò versare???
Il 4% dei contributi lo esponi in fattura e te li paga il cliente il restante 15% te lo paghi tu. Fai conto che su ogni fattura di parte circa il 38/40% di tasse tra IVA e contributi... Bello no?
ma io stavo parlando di ritenuta e non di fattura!!!
io volevo sapere a che spese vado incontro se supero il tetto dei 5000!
mi potresti fare un esempio ipotizzando di arrivare a 7500 e quindi con un eccesso di 1500???
io volevo sapere a che spese vado incontro se supero il tetto dei 5000!
mi potresti fare un esempio ipotizzando di arrivare a 7500 e quindi con un eccesso di 1500???
Se superi quel tetto devi aprire P.Iva... Ma non ne sono sicuro, chiedi ad un commercialista.
se guadagni 7500, i 5000 sono esenti e te li incassi.
sui 2500 eccedenti, paghi il 10% (250), di cui il 4% (100) ricarichi sul cliente, quindi di tuo pagherai 150.
il 18% di cui parla anders sono i contributi per dipendenti, non per collaboratori occasionali (che nell'inps hanno una gestione separata).
sui 2500 eccedenti, paghi il 10% (250), di cui il 4% (100) ricarichi sul cliente, quindi di tuo pagherai 150.
il 18% di cui parla anders sono i contributi per dipendenti, non per collaboratori occasionali (che nell'inps hanno una gestione separata).
Prima di iscrivermi all'albo pagavo quella percentuale e non ero dipendente... Dunque gestione separata con P.Iva. Il 10% forse l'ho pagavo 4/5 anni fa...
son rimasto indietro (mai utilizzata la prestaz. occasionale).
vedi qui per info aggiornate:
www.krlavoro.it/impiego/legge_biagi/prestazioni_occasionali.php
vedi qui per info aggiornate:
www.krlavoro.it/impiego/legge_biagi/prestazioni_occasionali.php
