il coordinatore che

scritto in cui intima di indicarli subito o di nominarli subito credo ci voglia...per la parte "penale" non so...

viky....si un richiamo sritto...e cmq non credo sia essere fiscali su quelle cose, io sono concorde con te, e ancdrei con i piedi di piombo... per quanto mi riguarda forse meglio perderlo un lavoro che rischiare (visione personale)
ma a volte è solo un fatto di non conoscenza delle cose da parte della ditta che però è in buona fede...

buon lavoro

la ditta ha contattato la persona con la quale collaboro per il lavoro , quindi io sono una mera esecutrice, ma ho detto a lui che ne ha la responsabilità che seconod me non può redigere il psc con la ditta che non ha questi requisiti, lui dice nel pos (sempre redatto da noi) nei campi li lasciamo vuoti....mah! se viene la asl secondo me sono guai.
io appunto ci rinuncerei...allora magari volevo avvertirlo su cosa gli può succedere...e che non sono una pazza maniaca io!!:-)grazie

viky...ti capisco.... stare sotto altra gente non è facile e a volte poi si trova gente non proprio correttissima....

cmq brava, sei gentile ad avvertirlo e.... come si dice da noi..
bisogna fare un pò come il rospo che gonfia gonfia e non dice nulla...ehehe

cioè sopportare, anche se lo farai già...

buon continuo e buon lavoro .....
ciao