Buonasera a tutti ragazzi. Ho un dubbio che mi assale. E non ho trovato nulla di specifico sul forum, relativo a questo. Forse mi verrà proposto un contratto di somministrazione a tempo determinato per il quale ovviamente dovrei congelare la mia posizione Inarcassa. Premetto che ho i minimi (5% di sostitutiva irpef) e le agevolazioni, essendo iscritto da meno di 5 anni, in soldoni pago i famosi 1000 euro circa annui di "fisso".
Togliendomi da inarcassa, potrei quindi essere sotto contratto, ma io vorrei mantenere la mia p.iva per fatturare lavori ad altri committenti. Ovviamente dovrei fatturare in Gestione Separata inps, con un aliquota del 27,72%, più un 4% ad Inarcassa. La mia domanda è la seguente: cosa c'entra in tutto questo il famoso 5% dei minimi??? Dove lo dovrei pagare? Da quel che ho capito lo pagherei quando vado a fare l'F24. VI PREGO, SCRIVETEMI IN MODO MOLTO SEMPLICE PERCHE' DI FISCO PROPRIO........ Grazie infinite ragazzi!
Ciffo : [post n° 394543]
P iva e contratto a tempo determinato
Il 5% è l'Irpef, cioè le tasse, mentre quello che paghi a Inarcassa sono i contributi pensionistici.
Penso di essere stata semplice, perchè io "parlo come magno"... :-)
Penso di essere stata semplice, perchè io "parlo come magno"... :-)